微纳尺度材料行为研究中心(Center for Advancing Materials Performance from the Nanoscale,以下简称“中心”)由单智伟教授、马恩教授和李巨教授在材料学院孙军教授和西安交通大学同仁们的鼎力帮助下共同创建于2009年。微纳中心以微纳尺度材料的结构与性能为主要研究方向,成立以来已在Nature和Science等知名学术期刊发表高水平论文100余篇。微纳中心现研究队伍包括3位千人计划学者,8位青年教师(3人入选青年千人计划);实验技术人员9名,行政人员3名和60余名研究生。现面向全球招聘35周岁以下的优秀博士毕业拟建设一支富有创新研究能力的博士后研究队伍。欢迎有志于材料科学研究的青年学者加盟。

 Ø 招收类别

特别资助博士后:

依托国家、省部重点研究基地或承担国家重大需求任务的团队,招收国外(境外)世界排名前100名高校的博士毕业生或其他特别优秀的博士毕业生。

 

外籍博士后:

依托我校发起的“丝绸之路大学联盟”,招收优秀外籍博士毕业生。

 

专职科研博士后:

依托学校的科研平台,招收在相关学术领域取得明显业绩的博士毕业生。

 

企业资助博士后:

依托学校与政府、企业联合建立的合作平台,企业在学校设立博士后资助项目,与学校联合招收博士后人员,开展企业项目研究。

 

Ø 研究方向

       1. (1) 金属氢脆及氢损伤的原位多尺度实验研究;

(2) 原镁冶炼及高纯镁制备的工艺研发和装备研制

(3) 基新材料的设计、制备和性能测试;

合作导师:单智 教授, 邮箱zwshan@xjtu.edu.cn;

2.  (1) 金属的辐照效应;

(2) BCC和HCP金属的变形机理;

合作导师:韩卫忠 教授, 邮箱wzhanxjtu@mail.xjtu.edu.cn;

 

3. 金属材料3D打印及同步辐射先进表征技术的应用;

合作导师:陈凯 教授, 邮箱kchenlbl@gmail.com;

 

4.拓扑绝缘材料的第一性原理计算研究;

合作导师:张伟 教授, 邮箱wzhang0@mail.xjtu.edu.cn;

 

5. 化学储能材料和技术

合作导师:宁晓 副教授, 邮箱xiaohuining@xjtu.edu.cn;

 

Ø 工资待遇:


特别资助博士后的收入不低于33万元/年
外籍博士后不低于21万元/年

专职科研博士后根据学科不同不低于16~21万元/年

企业资助博士后的收入标准由企业、团队或导师确定。

 

Ø 其他规定

博士后实行合约管理,进站后认定为助理研究员职务;在站期限一般为2年,根据研究工作需要可延长;优秀者出站时可聘任为学校正式教师或研究人员。

 

 

交大简介

西安交通大学是首批进入国家“211”和 “985”工程建设的学校,近期目标是进入世界一流大学建设行列。学校以理工科为特色,涵盖理、工、医、经济、管理、文、法、哲、教育和艺术等10个学科门类。近年来,学校聚焦国家战略,大力推进中国西部科技创新港建设,构建“校区、园区、社区”三位一体的创新体、技术与服务的结合体、科技与产业的融合体。创新港围绕理、工、医、社科四大方向,建设电力电子、高端装备制造、能源与动力、信息技术、新材料、航天航空、生物医学、环境保护等23个研究院,打造国家西部能源研究院、中国西部质量科学与技术研究院、增材制造(3D打印)国家创新中心等跨领域、国家级的“科研大平台”,建设“Z箍缩重大科技基础设施”等前沿性、战略级的“大科学装置”。创新港将成为西部人才聚集的高地。

学校是全国首批批准设立博士后流动站的单位之一,共设有博士后流动站25个,涵盖学校所有学科门类。为服务于国家“一带一路”战略和学校建设世界一流大学目标,建立一支具有相当规模、创新能力突出、能够承担重大科研任务的科研队伍,学校现以优厚的薪酬待遇和优质的事业平台,欢迎海内外优秀青年人才加入博士后研究队伍。